Госдума РФ приняла в первом чтении поправки в Трудовой кодекс, оформляющие внесудебный порядок взыскания с работодателя задолженностей по зарплате
В соответствии с законопроектом госинспекторы труда смогут принимать решения о принудительном взыскании с работодателя начисленных, но фактически не выплаченных работнику зарплаты или других выплат в рамках трудовых отношений. Эти решения получат статус исполнительных документов для судебных приставов.
По действующему законодательству работники в такой ситуации могут обратиться в суд, но это требует времени и денег на оплату услуг юристов, которых у человека может просто не быть. К тому же, судебные споры могут затянуться, особенно если у работодателя собственная юридическая служба, и тогда люди на некоторое время остаются без положенных им денег.
После принятия законопроекта у работника появится выбор, куда обратиться в поисках справедливости — в суд или в трудовую инспекцию за взысканием возникшей задолженности со своего работодателя во внесудебном порядке.
Неисполнение предписания трудового инспектора о выплате положенных работнику денег позволит трудовой инспекции сразу подготовить исполнительный документ о принудительном взыскании долга по зарплате.